2025年11月19日至20日，四川郵政工會2025年職工小家互學互檢活動（第三組）蒞臨巴中開展實地檢查。本次互學互檢由省郵政工會權益維護部部長李旭帶隊，第三檢查組組長、廣安郵政工會黃兵統籌，組員涵蓋南充、遂寧、達州、甘孜、雅安、省人才發展中心等工會骨干代表共11人。

　　檢查組采取實地查看、現場評分、職工訪談、座談交流相結合的方式，重點圍繞職工小家“基礎服務、民主管理、權益維護、素質提升、管理維護”五大維度，以及“郵愛驛站”在“場地設施、管理制度、創新服務、使用效果”等方面的落實情況展開交叉考評。

　　在巴中期間，檢查組先后調研了恩陽區漁溪支局、通江縣涪陽支局職工小家，巴州區白云臺營業所“郵愛驛站”，對照《職工小家互學互檢考評表》《“郵愛驛站”戶外勞動者服務站點考評表》逐項核查，重點關注設施配置、制度上墻、使用記錄、職工滿意度及社會服務成效等內容。

　　11月20日下午，檢查組在通江分公司召開專題座談會。巴中市郵政工會圍繞“建家”成效、特色做法與未來規劃作了全面匯報。全市職工小家與驛站建設成果獲得檢查組肯定，特別是在推進“家站融合”、落實“九條措施”、開展“溫暖服務季”活動等方面的實踐探索，得到檢查組的積極評價。

　　巴中市郵政工會將以此次互學互檢為契機，認真吸納檢查組及兄弟市州工會的寶貴經驗，持續優化“建家·建站”工作機制，在補齊短板、提質增效、融合發展上再下功夫，不斷夯實服務職工陣地，增強員工的歸屬感、獲得感和企業凝聚力，為四川郵政高質量發展注入更多“家”的力量。