“以局為家 我愛我家”的理念，正在福州郵政基層網(wǎng)點迸發(fā)強勁生命力。2025年截至9月，福州郵政工會投入60萬元推進職工小家建設(shè)，完成5個“氣改電”職工之家、2個“精品職工小家”及20余個偏遠農(nóng)村職工小家改造，既改善一線職工生產(chǎn)生活條件，更讓小家成為驅(qū)動經(jīng)營發(fā)展的“隱形引擎”，成為連接員工與企業(yè)的情感紐帶。

　　職工小家”筑陣地，理論學(xué)習(xí)走深走實

　　“職工小家”成為職工思想引領(lǐng)的學(xué)習(xí)陣地，推動理論學(xué)習(xí)走深走實。工會以小家為載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式：通過開展勞模先進領(lǐng)學(xué)活動，讓先進模范的精神力量引領(lǐng)職工思想進步；工會主席帶頭學(xué)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范引領(lǐng)作用。上半年累計依托小家開展宣講活動達33場，覆蓋職工近600人次。其中，勞模先進親自上臺分享感悟的領(lǐng)學(xué)活動有3場，工會主席深入解讀政策、傳遞精神的領(lǐng)學(xué)12場，更在充滿溫暖與活力的郵愛驛站開展學(xué)習(xí)活動11場，讓理論學(xué)習(xí)融入日常，引導(dǎo)職工群眾將思想認同轉(zhuǎn)化為工作動力。

　　固本強基優(yōu)環(huán)境，讓一線職工“安其居”

　　“以前累了只能趴柜臺，現(xiàn)在小家能歇腳、有熱水，干活更有勁！”一線職工的心聲，道出小家建設(shè)初心。福州郵政聚焦急難愁盼，逐網(wǎng)點調(diào)研施策：為偏遠網(wǎng)點配熱水器、微波爐，解決熱飯喝水難題；翻新老舊網(wǎng)點休息區(qū)，更換座椅、加裝窗簾；統(tǒng)一配置儲物柜與應(yīng)急藥箱。升級后的小家配備休息設(shè)施、閱讀角、文體器材及郵政文化展示區(qū)，“單位如家”的歸屬感取代“上班盼下班”的消極情緒，員工服務(wù)主動性顯著提升。

　　特色場景賦動能，助經(jīng)營發(fā)展“添活力”

　　職工小家更是賦能經(jīng)營的“助推器”。福州郵政將小家建設(shè)與業(yè)務(wù)需求深度融合：長樂玉田小家“一室多用”，白天作金融產(chǎn)說會場地，夜晚變團建空間，“技能充電角”陳列業(yè)務(wù)手冊方便工間學(xué)習(xí)；福清江鏡小家兼顧“身心雙關(guān)懷”，食堂提供DIY小吃，閱讀角備文學(xué)書籍，宣泄角與健身區(qū)助力減壓，郵政元素點綴其間增強行業(yè)自豪感。部分小家還轉(zhuǎn)型客戶體驗區(qū)、業(yè)務(wù)復(fù)盤室，改造網(wǎng)點客戶滿意度顯著提升。

　　文化聚力共成長，讓“家”的合力“聚人心”

　　文化是小家靈魂。福州郵政以“家文化”凝聚向心力：“業(yè)務(wù)小課堂”上老帶新互促共進，節(jié)日里包粽子、寫春聯(lián)暖人心。文化浸潤催生蛻變：長樂玉田郵儲員工組建“攻堅小分隊”，核心業(yè)務(wù)指標同比躍升；福清詹傳鶯勞模創(chuàng)新工作室在江鏡小家常態(tài)化開展崗位練功。

　　從改善生活到助推經(jīng)營，從凝聚力量到激發(fā)熱情，福州郵政職工小家實現(xiàn)“暖人心”與“促發(fā)展”雙向奔赴，未來將持續(xù)深化建設(shè)，讓“以局為家”結(jié)出更多實績。(福建郵政工會)