云南郵政工會積極回應職工需求，將職工子女暑期托管服務納入2025年“為職工辦十件實事”項目。旨在解決職工子女暑期看護難題，讓職工能夠安心工作，孩子度過一個充實、有趣、快樂的假期。

　　經過多次對托管機構實地考察，云南郵政工會選擇了具有教育、文化、興趣培養、非遺手工、實地研學等實力的托管機構承接，確保場地安全、設施完善。7月21日，云南郵政2025年“會暖春芽”暑期愛心托管班正式開營，來自管理、服務支撐、營業局所、攬投部及郵件處理中心等多崗位的23名職工子女紛紛加入本次托管活動。為了保障托管班的教學質量和孩子們的安全，云南郵政工會要求托管機構制定了完善的安全保障措施，包括每日的健康檢查、活動場地的安全巡查、緊急情況應急預案等，確保孩子們在托管期間的健康與安全。

　　在課程設置方面，托管班結合孩子們的年齡特點和興趣愛好，安排了豐富多樣的活動。不僅有作業輔導，幫助孩子們按時完成假期作業，鞏固知識；還有課外閱讀環節，培養孩子們的閱讀習慣和文學素養。手工實踐課程更是激發孩子們的創造力和動手能力，讓他們在實踐中探索樂趣；體育藝術活動則為孩子們提供了釋放活力、展現自我的平臺，增強體質的同時，提升藝術修養；娛樂游戲環節讓孩子們在輕松愉快的氛圍中結交新朋友，培養團隊協作能力和社交能力。

　　一位參與托管班的家長表示：“平時工作很忙，家里老人沒法照顧孩子，孩子一個人在家又不放心。現在有了工會的愛心托管班，真是解決了心頭難題。我們工作起來也更安心了，真的特別感謝工會。”

　　云南郵政工會今后將持續關注職工需求，不斷優化和完善愛心托管服務，讓更多職工受益，將工會的溫暖傳遞到每一個職工家庭。