1月29日，中國郵政集團有限公司舟山市分公司召開第二屆第六次職工代表大會。大會預備會議聽取了市分公司第二屆職工代表大會部分職工代表增替補情況說明；通過了舟山市分公司第二屆工會經審委員會、職工代表大會民主評議干部小組以及大會主席團人員調整名單。

　　大會以新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為指導，認真貫徹落實集團公司工作會議、省分公司工作布置會等會議精神，總結回顧2023年工作，部署安排2024年工作任務。大會采用現場會和視頻會議相結合的方式，市分公司黨委班子，市分公司職代會代表、市寄遞事業部職代會代表、縣（區）分公司黨委書記、紀委書記在現場參會，各縣（區）分公司黨委委員、職代會代表在分會場參加視頻會議。會議由市分公司黨委委員、副總經理、工委會主席周旗奮主持。

　　大會聽取了舟山市分公司2023年度行政工作報告和財務工作報告。審議了《舟山市郵政企業工資專項集體協議》《舟山市郵政企業女職工權益保護專項集體合同》，通過了二屆六次職工代表大會決議，人力資料部進行了領導干部民主評議。

　　舟山市分公司黨委書記、總經理金湧作了題為《全面推進市縣一體化全面實施降本增效加快構建舟山郵政高質量發展新格局》的工作報告。

　　會議充分肯定了2023年公司所取得的成績，總結了2023年四個方面的工作特點：一是落實抓手，質效并舉，經營發展再攀新高峰。二是改革創新，深度挖潛，內生動力進一步釋放。三是夯實基礎，強化管控，管理指標進一步優化。四是凝聚力量，提升能級，黨建引領高質量發展。會議要求貫徹落實集團公司、省分公司工作會議、布置會及宣貫會議決策部署，堅持把高質量發展作為新時代的硬道理，圍繞“三大核心優勢”，全力推進重大戰略任務落地，持續深入推進經營管理工作模塊模板化，以全面推進市縣一體化為路徑，以全面實施降本增效為舉措，加快構建舟山郵政高質量發展新格局。（浙江郵政工會）