8月17日至19日，內蒙古郵政分公司黨委委員、副總經理、工會主席榮建國帶隊前往呼倫貝爾市，圍繞基層一線能力建設、工會工作情況和職工小家建設等方面開展調研和指導。

　　調研組一行先后深入海拉爾區、額爾古納市、根河市等基層一線，詳細了解各地工會在解決職工急難愁盼，構建和諧勞動關系方面的具體舉措，實地走訪職工小家、食堂、活動室等陣地建設情況，現場與職工們親切交流，仔細詢問工會小組運行情況、職工得利水平以及生產生活中存在的困難和需求等。榮主席強調，各單位要強化工會小組規范化建設，不斷夯實工會基層基礎；要充分發揮工會的橋梁紐帶作用，切實解決職工群眾急難愁盼問題；要暢通職工訴求渠道，打通服務職工最后“一公里”；要進一步加強職工關懷關愛工作，讓職工充滿獲得感、幸福感和歸屬感。

　　調研結束時，調研組就工會小組下一步工作專門提出具體要求：一是要依據《指導意見》規范化開展工作，增強戰斗力；二是要結合工作實際通過形式多樣的小組活動，提升凝聚力；三是要加大對工會小組的工作職責的宣傳力度，擴大影響力。同時，要充分發揮工會小組職能，將企業各項政策辦法宣貫到位，將企業對職工的關心關愛傳達到位，努力創建和諧勞動關系，有力促進企業健康發展。

　　下一步，呼倫貝爾市郵政工會將以此次調研指導為契機，全面落實區郵政工會要求，多措并舉，全力以赴，推動工會各項工作落地落實，為企業高質量發展保駕護航。