為進一步推進全市郵政職工小家規范化建設，建立完善職工小家創建長效機制，推出“樣板小家”供復制推廣，以職工小家團結職工、凝聚力量、提升管理、促進發展的重要作用，按照安徽省分公司工作部署，依據基層分會上報，經材料圖片初審，10月底-11月初，淮南市郵政工會成立驗收小組，由副主席牽頭，分批次開展“市級先進職工小家”現場驗收評級工作。

　　驗收小組認真對照《集團手冊》對小家現有硬件設施、制度文化上墻、臺賬登記、民主管理等內容進行了驗收，認真記錄了特色亮點，嚴肅提出了整改措施，經驗收小組會審，最終選出十個職工小家為“市級先進職工小家”。