為發揮郵儲人年度調查在各級管理層全面掌握轄內員工隊伍狀況，為各單位科學決策提供依據等方面的積極作用。2022年8月，郵儲銀行總行工會會同郵儲銀行總行人力資源部，黨建工作部，辦公室等相關部門，就郵儲人年度調查歷年數據有序對相關重點分行黨委班子進行了專題解讀。

　　郵儲銀行總行相關部門以歷年郵儲人年度調查中員工體驗關鍵指標為切入口，分析了當前形勢下郵儲銀行員工隊伍呈現出的共性特征及重點分行歷年數據情況，突出強調了改善員工體驗對于提升企業管理效能的重要意義，并從加強基層員工隊伍建設、企業文化建設和員工關愛體系建設三方面對重點關注分行提出了改進提升的意見建議供參考。重點分行就職工隊伍基本情況及下一步工作方向作表態發言。總分行上下聯動，共同探討了如何進一步用好數據、讀懂員工，進而基于數據有針對性地提升，助推機構的經營發展。