9月16日上午，上海郵政奉賢區分公司黨建部、工會共同組織召開了“強黨性、提能力、促發展”大學習大討論大提升員工座談會暨三季度員工懇談會，各支局14名員工代表、分公司領導班子成員、寄遞事業部領導班子成員、各部門負責人參加會議。

　　首先由分公司黨委委員、工會主席、副總經理鐘亞云領學了《身邊先進典型忠誠奉獻、接續奮斗的事跡》及黨委委員、副總經理倪勇領學了《中國共產黨百年黨史》。

　　其次，與會代表圍繞“大干三個月、沖刺金融收入”競賽活動、“百日攻堅，增收達標”勞動競賽、“浦江月”專項營銷活動開展情況、自身參與情況以及遇到的困難、疫情防控措施還需進一步完善的地方、目前員工最期盼的是什么等議題展開座談，分享了工作經驗、提出了存在的問題和整改的意見和建議。

　　隨后，工會主席鐘亞云圍繞“面對群眾期盼，我們怎么抓落實？”的研討主題結合工作實際作了交流發言，他提出：一是組織好工會會員學習十九大精神和“七一”重要講話精神，學習身邊的郵政典型。二是圍繞企業中心工作，工會要調動積極因素，動員廣大員工主人翁姿態投身企業經營發展。三是推動黨史學習教育走深走實，突出抓好“我為群眾辦實事”實踐活動，加快把學習教育成果轉化為辦實事開新局的生動實踐。作為員工娘家人的工會要發揮應有的作用，服務經營發展中心工作，發揮行政和會員橋梁紐帶作用，為廣大會員做好服務。作為剛剛改選產生的工會主席，我一定不辜負廣大工會會員的信任，帶領新一屆“工會三委”同志們，不負重托，不辱使命，聽民心，聚人心，提人氣,暖民心，為企業發展保駕護航，為員工權益搖臂疾呼。

　　最后，分公司黨委書記、總經理戴朝輝充分肯定了代表們的發言，并要求：一要提高思想認識，做一個積極向上的人；二要心系企業發展，做一個推動發展的人；三要對標先進，做一個引領帶頭的人。（上海郵政工會）