為進一步強化關心關愛職工家庭，助推企業高質量，落實“跨越百億”目標的實現，及金融網點負責人等崗位人員開展延伸排查工作的要求，8月30日，鄄城縣分公司領導班子及工會分組對全縣金融網點支局經理進行家訪。

　　在家訪過程中，領導班子與家屬們一起拉家常、摸實情、送溫暖，及時了解支局經理的家庭情況、思想動態。感謝支局經理們在工作崗位上的辛勤付出以及家屬們在背后的大力支持，同時將縣分公司取得的成績向家屬們做簡單的報告。

　　家屬們詳細了解到支局經理的工作性質后紛紛表示今后會更加的理解和支持，做好“賢內助”。

　　鄄城郵政分公司始終堅持以人為本，把人文關懷和監督管理有機結合，將關愛員工常態化，幫助解決職工家庭中存在的實際困難，通過家訪，對職工家庭內外出現的一些不良傾向和發生的矛盾問題進行及時提醒和疏導,推動全體職工家教家風建設,以良好家風帶動和影響社風民風。