為慶祝中國共產黨建黨100周年，深化黨史學習教育，繼承和發揚五四精神，充分激發青年員工干事創業的責任感和使命感，5月14日上午，天門市分公司召開2021年青年知識分子代表座談會，全市28名30歲以下青年知識分子參會。通過廣泛聽取青年員工意見和建議，了解青年員工的思想動態和職業訴求，切實幫助青年員工解決工作和生活中的實際問題；同時也讓青年員工深入了解企業發展方向，在各自崗位上充分施展才華，勇挑企業發展重擔，成就自己的職業夢想。

　　會上，青年員工代表暢所欲言，懇切交談，紛紛講述閃耀在青春路上的奮斗點滴，分享職業生涯成長的心路歷程，坦陳心中的困惑，為企業未來發展獻言獻策。大橋支局彭莉莎通過分享辦理收單碼的精彩案例，表達了在工作中需要做到“堅持到無能為力，拼搏到感動自己”。金融業務部高馳談到要理論聯系實際，端正工作態度，做好本職工作，在實踐中成長和實現自我價值。城南營業部經理馬馳對工作中的收獲與體會進行了分享：一是管理項目要嚴謹精細，找準工作的共同點；二是開發項目要認真分析，找準業務的關鍵點；三是專業發展要目標明確，找準自身的著力點。小板支局經理汪雄風借用李總之前的講話“學歷是銅牌，經歷是銀牌，人脈是金牌”來分享了自身的經驗：首先作為青年大學生，學歷是我們進入企業的敲門磚；其次經歷是我們在社會上和工作中不斷進步的基石，只有不斷打磨自己才能成長；最后人脈是我們取得成績的關鍵，企業提供的平臺是一樣的，但是優秀者總是能夠脫穎而出。

　　在聆聽青年員工代表們的發言后，市分公司總經理、黨委書記李迎春圍繞“品質、創新、思危、踐行”四個關鍵詞，對青年員工提出了殷切期盼：一是時刻維護企業的榮譽和利益、品牌和品質，要珍惜崗位和感恩企業；二是不斷尋求崗位工作的創新與突破，多干、多學、多思考；三是必須始終保持危機意識和本領恐慌，與時代同行，與企業共成長。

　　天門分公司號召青年員工做到以下三點：夯實理想、信念，有夢想才會明方向，積極向黨組織靠攏；對標榜樣，傳播正能量，最好的學習就是向先進學習，攝取榜樣的力量；把想法付諸于行動、付諸于結果，堅持三個導向、踐行三個視角、遵循三個規律。

　　青年員工們紛紛表示，必定不辱使命，不負重托，腳踏實地做好每一項工作，以不懈的奮斗、不竭的進取，在企業改革發展實踐中放飛青春夢想，實現人生價值。