11月6日，期待已久的宜賓郵政分公司“郵你狂想”創新大賽如期而至。為引導郵政員工樹立創新發展理念，探索創新方法和路徑，“郵你狂想”創新大賽已經舉辦第三屆，旨在為宜賓郵政培養出更多一“專”多“能”的綜合型人才，讓員工在課題論證中碰撞出靈感，為企業發展找到創新思路。

　　大賽有幸邀請到市總工會副主席景洪倫、市郵政管理局局長賴勇、市郵政公司總經理胡攀、副總經理張承志、副總經理彭世君等領導擔任評委。市郵政公司副總經理、工會主席許先平致開幕詞，他從掀起全員創新的熱潮，為企業發展建言獻策；培養一支創新改革的人才隊伍，推動創新工作開花結果；將創新成果充分運用到企業發展中，激發企業發展活力三個方面對宜賓郵政創新工作提出了希望。

　　早在10月宜賓郵政分公司就啟動了“郵你狂想”大賽初審，全市郵政員工踴躍參與，報送課題30余件，經過市分公司創新辦公室初選，共有14個優秀的課題進入到決賽環節，14個課題涵蓋了金融、電商、寄遞、財務、人力資源等多方面內容。14位參賽選手圍繞創新課題內容各顯神通，將奇思妙想的創新課題通過多種形式充分展示，為奪取宜賓郵政第三屆“郵你狂想”創新大賽獎杯展開激烈角逐。經過緊張激烈展示、打分環節，來自興文縣的曾中憑借《開發手機銀行交易流水自助下載功能創新課題》獲得了評委和觀眾的一致認可，摘取一等獎；來自市公司財務部的張莉、人力資源部的趙歡憑借自己的專業課題獲得二等獎；三等獎由高縣、南溪、屏山分公司選手斬獲，比賽還評選出優秀獎8名，現場對獲獎選手頒發了獎杯和獎狀。

　　宜賓郵政以創新驅動發展，通過比賽為創新工作注入活力，對打造具有創新意識、創新精神和創新能力的高素質員工隊伍起到了積極的作用。