近日，邯鄲市分公司工會在認真全面回顧總結2020年以來工作的基礎上，研究謀劃2021年工會工作，提出了2021年抓好三項重點工作。

　　一、充分發揮工會群眾工作優勢，引領廣大職工爭做推動企業高質量發展的時代先鋒。積極開展多種形式的先進典型評選表彰和宣傳推廣活動，大力弘揚新時代勞模精神、勞動精神、工匠精神；深入開展“當好主人翁，建功新時代”主題勞動競賽、合理化建議和實踐創新活動，充分調動和發揮職工的積極性、創造性，進一步促進企業創新發展；開展多種形式的職工業務培訓、崗位練功、技能比賽活動，促進職工隊伍素質的提升；持續開展“安康杯”競賽活動，加強職工常態化防疫和安全生產教育培訓，促進企業安全生產。

　　二、維護職工合法權益和切身利益，發展和諧勞動關系。進一步規范職代會運作，落實職代會職權，做好集體合同及工資、女職工等專項集體合同履約情況監督檢查工作，增強職工的獲得感和安全感；進一步做好職工大病醫療互助補充保障、職工小家建設、常態化“送溫暖”“送清涼”“旺季慰問”“金秋助學”等活動；結合防疫工作要求，適時組織開展群眾喜聞樂見、有益職工身心健康的文體活動和心理健康輔導，豐富職工文化生活，緩解職工精神壓力。

　　三、強化工會自身建設，增強工會的吸引力和凝聚力。加強工會干部隊伍能力建設，深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，用習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述武裝工會干部頭腦，指導工會工作實踐；是加強工會工作規范化建設，進一步推動落實工會各項工作制度，加強工作考核，不斷提升基層工會、部門工會工作水平；加強工會財務管理，為工會工作的開展建立堅實、安全的保障。（河北省郵政工會）