為進(jìn)一步樹(shù)立廣大職工主人翁意識(shí)，調(diào)動(dòng)全省郵政職工關(guān)心企業(yè)、參與經(jīng)營(yíng)的主動(dòng)性，河北省郵政工會(huì)組織開(kāi)展了為期兩個(gè)月的“我為企業(yè)獻(xiàn)一計(jì)”建議征集評(píng)選活動(dòng)。

　　活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，全省各單位積極響應(yīng)，發(fā)動(dòng)、組織職工踴躍參與，職工們結(jié)合崗位實(shí)際，著眼本職工作，從不同角度為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，共收集建議意見(jiàn)416條，涉及管理降本、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)效、業(yè)務(wù)融合、職工素質(zhì)提升等11個(gè)方面。本次活動(dòng)借助互聯(lián)網(wǎng)，通過(guò)微信掃碼進(jìn)入活動(dòng)頁(yè)面，在提交建議時(shí)，引導(dǎo)職工思考當(dāng)前現(xiàn)狀，分析存在問(wèn)題，然后再提出建議措施，進(jìn)一步提高了建議征集的質(zhì)量。同時(shí)，通過(guò)系統(tǒng)后臺(tái)可以對(duì)職工的單位、崗位和建議類別進(jìn)行交叉分析，較為準(zhǔn)確地掌握的各類職工關(guān)注的熱點(diǎn)建議，為后續(xù)進(jìn)一步開(kāi)展工作提供了數(shù)據(jù)支持。

　　活動(dòng)結(jié)束后，河北省郵政工會(huì)將征集到的意見(jiàn)和建議反饋各單位，研究?jī)?yōu)秀建議的成果應(yīng)用，同時(shí)充分發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室的引領(lǐng)作用，針對(duì)建議加強(qiáng)調(diào)查，研究對(duì)策，制定辦法，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。（河北省郵政工會(huì)）